Автоматизация тестирования
для QA-инженера

Я считаю, что если человек не заплатил, он не понимает ценности советов, обучения и ему это не надо. Мне важно, чтобы на обучение приходили только замотивированные ученики, которые понимают, куда они пришли и что от них требуется.

Понимаю, что тебе хотелось бы платить тогда, когда есть деньги. Я заинтересована в твоем трудоустройстве и получении лучшего оффера, так как от этого напрямую зависит на мой процент постоплаты — моя основная награда как ментора.

— Основная оплата за менторства после трудоустройства.
— Индивидуальный подход по цене групповых занятий в топовых школах
— Буду твоим личным ментором, концентрируюсь на каждом ученике, в отличии от школ, где у каждого по 20 учеников
— Помогу найти твою первую работу в IT. У тебя будет личное сопровождение от человека, который уже не один год работает в этой сфере.
— Все материалы по обучению остаются у тебя с доступом к постоянно обновляемому материалу
— При желании помогу с переходом в автотестирование на льготных условиях

1. Групповых лекций. Повторюсь, все созвоны и разборы пройденного материала индивидуальны
2. Изучения английского. На рынке РФ и СНГ вся работа ведется на русском языке.
3. Мы не будем изучать досконально каждый инструмент тестировщика. В реальности используется только часть из необходимого стека. Программа сформирована так, чтобы ты успешно прошел собеседование, а так же сумел решать задачи на реальных проектах

Единственная разница по подписке в том, что нет индивидуальных созвонов: проверок знаний, поднатаскиваний один на один, индивидуального разбора резюме, самопрезентации, разборов записей собеседований, помощи на собеседовании (обычно обходилось без этого), созвонов во время испытательного срока.
Всё решаем в рамках чата: текст, аудио, скрины, картинки, короткое видео.
Созвон группы раз в 2 недели. Отдельно для чата по обучению и для чата по карьере.